Le quotidien RH au Luxembourg

Le droit du travail luxembourgeois évolue en continu. drh.lu publie des articles et des fiches synthétiques sur la réglementation et les pratiques RH au Luxembourg, pour que les responsables RH et les dirigeants disposent d'une information à jour, vérifiable et directement applicable.

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Plan de formation : outil stratégique de développement RH au Luxembourg

29/04/2025 · Formations et stages

Le plan de formation est un document stratégique qui permet à l’employeur d’organiser, budgétiser et planifier les actions de formation pour ses salariés. Il contribue à …

Nomination et formation des salariés désignés

25/04/2025 · Santé et bien-être au travail

La nomination et la formation des salariés désignés sont des obligations légales imposées à l’employeur afin d’assurer la sécurité et la santé des salariés sur le lieu de travail. …

Centre commun de la sécurité sociale - CCSS

18/04/2025 · CCSS - Centre commun de la sécurité sociale

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Dispense de préavis : quels effets sur le salaire et le contrat ?

15/04/2025 · Rupture du contrat

Un salarié licencié qui reste trois mois dans les murs n'est pas toujours une bonne idée, ni pour lui, ni pour l'équipe. La dispense de préavis répond à cette situation : le …

Charte éthique en entreprise : obligations, portée et bonnes pratiques au Luxembourg

10/04/2025 · Communication interne

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Congé spécial pour pompiers volontaires du CGDIS

08/04/2025 · Congés et jours fériés

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Surveillance des réseaux sociaux par l’employeur

03/04/2025 · Utilisation des réseaux sociaux

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Congé pour raisons familiales : s’occuper d’un enfant malade

31/03/2025 · Congés et jours fériés

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Code de conduite : encadrement éthique et conformité des comportements en entreprise

27/03/2025 · Communication interne

Le code de conduite est un document interne à portée obligatoire ou indicative selon sa forme d’intégration. Il définit les règles de comportement, les principes éthiques et les …

Pointage et horaires de travail : réponses aux questions fréquentes

24/03/2025 · FAQ / Questions fréquentes posées en entreprise

Cette fiche pratique présente les règles essentielles applicables au Luxembourg concernant le pointage, la gestion des horaires et la flexibilité du temps de travail. Elle aide …